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EL
MUNDO
Sábado
6 de Enero de 2001
Valencia/Sociedad.
Jornada/PIDE
QUE SE FIJEN LOS PERIODOS DE DESCANSO, LA NOCTURNIDAD Y LAS GUARDIAS Una
directiva europea insta a Sanidad a que regule la situación de los MIR en tres
años.
VALENCIA.-
La recién emitida Directiva 2000/34/CE del Parlamento Europeo ha establecido un
plazo de tres años para que la Conselleria de Sanidad fije las disposiciones mínimas
de seguridad, salud y tiempo de trabajo de los médicos en periodo de formación,
o MIR, (Médicos Intemos Residentes). La
norma europea asume los problemas que en la actualidad sufren los facultativos
mientras se encuentran como residentes en los hospitales y dicta que han de
fijarse "los períodos de descanso diario, de pausas, de descanso semanal,
la duración máxima de trabajo semanal, las vacaciones anuales, los aspectos de
nocturnidad, de los turnos y del ritmo del trabajo".
Respecto a la jornada laboral máxima anual de los MIR, la directiva europea establece que durante los tres primeros años el número de horas semanales no debe superar en ningún caso una media de 58, durante los dos siguientes, de 56, un año después 52 y el último año se debe reducir hasta las 48 horas.Esta situación no puede exceder en el tiempo el 1 de agosto de 2012. Sanidad
deberá iniciar la adaptación de la jornada laboral de los médicos en formación
el 1 de agosto de 2004, sin posibilidad de demora justificada.En el texto de la
norma se expone que una vez "haya terminado el periodo transitorio la
jornada laboral a aplicar, será la que en ese momento sea vigente para los españoles",
lo que supone que si actualmente es de 40 horas semanales se fijará ésta como
máximo. Los MIR sufren el mismo problema de las guardias maratonianas de 31 horas seguidas que padecen los facultativos que han de empalmar su jornada laboral con una guardia de 24 horas de atención continuada. Según
el presidente del Sindicato de Médicos de Asistencia Pública, Juan Benedito,
quien ha tramitado la citada denuncia en el Tribunal Europeo, a los MIR "se
les enseña la cultura de no libranza, se les estimula a quedarse, se presiona
de todas formas posibles para que sigan trabajando hasta las 31 horas". Este
representante de los facultativos consideró que la Administración tiene el
deber de establecer los mecanismos "para que las limitaciones a la
jornada sean ineludibles y la libranza sea obligatoria como han establecido los
tribunales, incluso europeos". La
misma directiva engloba la exigencia de regularización de la jornada de los
trabajadores del transporte por carretera, aéreo, por ferrocarril, marítimo,
la navegación interior y la pesca y otras actividades marítimas.  EL
MUNDO Sábado 13 de Enero 2001. Valencia/Sociedad.
SANIDAD EMITE UNA ORDEN PARA QUE LOS MEDICOS MAYORES DE 54 AÑOS DEJEN DE HACER GUARDIAS.
VICENTE USEROS
VALENCIA.-
La Consellería de Sanidad puso ayer de manifiesto su intento de conciliación
con los médicos valencianos que sufren, desde hace años, un sistema de
guardias muy rigido. Para
ello, el conseller de Sanidad hizo pública ayer, a través del DOGV, una orden
que modifica otra emitida hace dos años que regulaba el régimen de prestación
de las guardias médicas en el servicio de atención especializada y los
descansos del personal que las realiza. La
orden actual cambia el artículo sexto de la anterior, sobre la exención de
guardias de presencia física por razón de edad a los facultativos de 54 años
o más. Como
novedad, el texto de Sanidad obliga a los directores de los hospitales a que den
una contestación en el plazo de dos meses cuando haya una petición de algún médico
para no hacer guardias. De
esta forma se reduce a 54 años y dos meses la edad máxima para dejar de hacer
guardias y no 55 años como antes.La normativa anterior perjudicaba a los médicos
porque el margen de los directores de los centros para contestar sobre la
posibilidad de que un facultativo de 54 años no hiciera guardias era de un año. Si
el director no se pronunciaba durante este tiempo, se consideraba que había
sido otorgada la decisión del médico de no hacer guardias.Se producía el
silencio administrativo. En
el texto de la nueva orden se detalla: "Los facultativos de 54 años
cumplidos o más podrán cursar al director del hospital una solicitud de exención
de la realización de guardias de presencia física.La dirección del hospital
podrá en cualquier momento, a partir de la presentación de dicha solicitud,
acordar la exención de la realización de guardias médicas, siempre que se
hayan cubierto las necesidades asistenciales.Transcurrido el término de dos
meses sin que se haya adoptado la resolución, el facultativo dejará de
realizar guardias sin más trámite". En
el mismo texto legal se describe que en el caso de que un facultativo exento ya
de realizar guardias de presencia física por razón de edad desee incorporarse
nuevamente a las mismas, deberá comprometerse a prestar servicio como médico
de guardia por un periodo mínimo de un año. La
Administración convierte en legal el anuncio de que la obligatoriedad para la
realización de guardias se irá rebajando de forma paulatina hasta alcanzar el
tope de los 45 años. Dicha
rebaja se realizará a partir del 1 de enero de cada año, empezando en el 2002
y finalizando en el 2005, de forma que el 1 de enero de 2002 el tope estará
fijado en los 52 años y el 1 de enero de 2005 en los 46 años de edad.Las
dietas serán aumentadas en un 50% para el personal de guardia, tanto
facultativos como personal de enfermería. .
Sin embargo, los sindicatos ven con recelo esta cuestión porque la orden dice
claro que todo lo expuesto "está supeditado a que se garantice la
asistencia sanitaria a la población". Desde
la Conselleria de Sanidad se confirmó ayer que también se.podrá solicitar la
exención de las guardias por embarazo o periodo de lactancia y por problemas de
salud. PIDEN HORAS EXTRASSegún
el presidente del Sindicato Médico de Asistencia Pública, Juan Benedito, esta
orden revela que la Conselleria de Sanidad hace lo posible por eludir la
sentencia de Luxemburgo, "que deja claro que no existen guardias, sino
una jornada laboral, más horas extras".
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